返岗复工有困难，“点对点”专车到厂门；线下招聘取消了，部门主动“送岗位”；“宅”在家想学技能，网上课程随心选；暂无岗位怎么办，政府兜底促就业……今年，重庆市荣昌区克服疫情影响，加强精准服务、政策帮扶，采用公益性兜底的方式，积极促进贫困人员就业与稳定脱贫。
助复工“点对点”专车输送到厂门
“政府安排专车帮助我们复工，我很高兴。”3月29日，来自河包镇海月村三组的吕凤全夫妇和40余个返岗工人，均在政府统一安排下接受免费健康体检，搭乘专车前往福建省泉州市返岗复工。
“不去干活，家庭就没有保障。”吕凤全是脱贫户，家里仅靠他和妻子在外打工，养活一家六口。受疫情影响，迟迟不能回去上班的他忧心忡忡，而“包车”复工无疑对他来说是雪中送炭。
此次疫情对农民工影响很大，其中贫困群众更是需要缓解疫情带来的收入压力。为了精准掌握贫困人员的就业情况和返岗意愿，荣昌区人力社保局领导班子包片负责各镇街，联合相关部门、镇街统一收集辖区外出务工人员的跨省务工信息，做好返岗人员的摸底工作。建立返岗人员的健康档案，以确保返岗人员到工厂后顺利上班，并按照一车一专班，点对点地安排好分期交通运输工作。通过“输出有组织、健康有检测、承运有防护、全程可追溯”的方式，该区开通“定向客车”，协调“定向火车”，提供“点对点”的直达返岗务工服务，帮助贫困人员“从家门到车门，从车门到厂门”的顺利返岗复工，促进农村贫困劳动力的转移就业。
图为公益岗位人员上门走访群众
今年以来，荣昌区累计组织市外返岗复工专车84班，输送2375人市外返岗务工，其中贫困人员215人，点对点运送农民工和贫困人员到浙江、福建、广东等沿海一带返岗复工。
促就业实现贫困户就地就近“上班”
“工作定了，我悬着的心也落下来了。”近日，在该区人力社保局工作人员和村干部的帮助下，林安碧终于找到了工作。
林安碧和没有劳动能力的母亲、哥哥住在一起，仅靠她一人在餐馆打工，养活一家三口。但受疫情影响，餐馆迟迟不能营业，工作没着落的她心急如焚。
“附近的天马泡沫厂在招工，离你家近，方便你照顾家人，你可以去试试。”林安碧被村干部这几句话打动，当下决定去面试。经过沟通、面试，林安碧成功入职到该厂当工人，她对这份新工作很满意。
具备了“自我造血”能力，贫困人员才能稳定脱贫，在加大力度实现贫困劳动力就业方面，该区人力社保局主动成为企业与贫困人员沟通的“连心桥”，摸清情况拟定了“就业需求”“岗位供给”两张清单，推荐符合条件的贫困劳动力优先上岗，引导和鼓励他们就地就近就业；在促进贫困劳动力稳定就业方面，该区积极落实稳岗返还政策；针对疫情期间暂无岗位、或暂不能外出就业的贫困劳动力，该区开发公益性岗位，托底安置贫困户、边缘脱贫户、不稳定脱贫户等人群就业增收。
今年受疫情影响，荣昌区将线下招聘改为线上招聘。针对文化程度不高的贫困人员，派专人上门推荐岗位、宣传就业补贴政策。通过摸排企业需求信息，该区根据贫困人口的劳动能力和文化程度，进行分类安置，弱劳动力或低文化程度者分配至任务较轻、易操作的普工岗位；而一般劳动力或文化程度相对较高者，则分配至有一定岗位要求的管理岗位，提高人岗匹配度。
今年以来，荣昌区筛选适合贫困人员的岗位信息4000余个。其中，定向输送20余名贫困人员到重庆重点电子企业就业；新开发公益性岗位500个，优先安置贫困人员122名。同时，为重庆鸿全兴业金属制品股份有限公司扶贫车间拨付稳岗返还资金14万元，就业补贴资金12万元，为4名实现创业的贫困人员发放创业补助3.2万元。
图为贫困人员在扶贫车间就业
添保障“授之以渔”提升就业水平
重庆小面制作、母婴护理、小儿推拿保健……近日，荣昌区利用网络平台钉钉，为学员们提供丰富的线上职业技能培训服务。对参加线上培训并取得相应证书的贫困人员，按照规定给予培训补贴。
“多学门技术，以后找工作也容易。”脱贫户陶原于3月中旬参加了为期3天的小面制作网课培训，疫情结束后，她还将参加线下培训。
荣昌区将扶贫与扶志、扶智相结合，通过提高贫困人员技能，激发他们的内生动力。今年以来，该区将技能培训作为就业扶贫的重要内容和支撑，按照培训对象各有侧重、培训内容各有特色的原则，选择了一批周期短、易学易会、脱贫增收见效快的“短平快”培训项目，开展“技能培训下乡”“网上技能培训”等活动。今年以来，该区共帮助220人参加技能培训，其中贫困人员25人。
“接下来，还将开展‘四个一批’活动，即尽快返岗一批，新增就业一批，培训提升一批，兜底帮扶一批，确保贫困人员‘应就尽就’，助力打赢脱贫攻坚战。”荣昌区人力社保局局长唐敏表示。
（作者： 侯星宇、殷贤兵、徐浪）
（作者单位： 荣昌区融媒体中心）
