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练好媒体沟通“硬功夫”,争做新时代实干型干部——从万盛经开区春季主体班专题讲座看基层干部媒介素养提升

媒体是党和政府联系群众的桥梁纽带,与媒体打交道的能力,是新时代基层干部的必修课。

正视媒体监督,是基层干部的“必修课”。长期以来,部分干部面对媒体存在“躲、怕、推”的心态,将媒体监督视为“洪水猛兽”。事实上,媒体监督是社会监督的重要组成部分,是倒逼工作提质增效的“助推器”,更是了解民情、倾听民意的“直通车”。对于身处基层治理一线的干部而言,群众的关切点就是工作的发力点,媒体的聚焦点就是政策的落脚点。唯有摒弃“鸵鸟心态”,把媒体监督当作发现问题的“镜子”、改进工作的“鞭子”,主动对接、坦诚回应,用事实说话、用数据支撑,才能将舆论监督的压力转化为推动工作的动力,切实维护政府公信力。

掌握沟通方法,是基层干部的“基本功”。与媒体打交道绝非“临场发挥”的即兴表演,而是有章可循、有法可依的系统学问。讲座中“三原则三步走”的实操路径,为基层干部划出了清晰的“路线图”。做好媒体应对,关键要把握“三个精准”:精准预判,吃透政策要求、摸清工作底数,提前梳理本领域热点难点问题,拟定应对口径与舆情方案,避免仓促上阵;精准应答,恪守“及时回应不拖延、准确表述不夸大、透明公开不遮掩”原则,面对提问不回避、不敷衍、不推诿,用鲜活案例替代空话套话,让政策解读更接地气,让工作成效更有说服力;精准反馈,采访结束后跟踪报道走向,对群众通过媒体提出的合理诉求建立台账、限期办结、公开回应,形成“沟通—落实—反馈”的闭环机制。

夯实工作实绩,是基层干部的“硬支撑”。技巧是“术”,实干是“道”,应对媒体的最大底气,终究源于实实在在的工作成效。如果日常工作浮于表面、流于形式,即便话术再娴熟,也难以应对媒体的深度追问,更无法回应群众的殷切期盼。作为万盛经开区的基层干部,肩负着服务一方百姓、推动一方发展的重任,唯有把责任扛在肩上、把工作落在实处,聚焦主责主业察实情、出实招、办实事,做到底数清、情况明、措施实,才能在面对媒体时言之有物、言之有据、言之有理。

时代发展日新月异,媒体格局深刻变革。对基层干部而言,练好与媒体打交道的“硬功夫”,不是为了“应付采访”,而是为了更好地“服务群众”。每一次坦诚的沟通,都是展现万盛干部务实担当的窗口;每一次有效的回应,都是凝聚发展共识的纽带。让我们以此次专题讲座为契机,将媒介素养转化为实干能力,用担当作为架起连通民意的“连心桥”,为奋力谱写中国式现代化重庆篇章贡献万盛力量!

(万盛经开区科级干部进修班 翁明君)

(  作者:翁明君  )

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